Die Personalsituation ist eine der zentralen Rahmenbedingungen im Schulbereich. Daher hat sich die Landesregierung vorgenommen, diese Schritt für Schritt zu verbessern. Ziel ist es, eine angemessene und vorausschauende Personalplanung und Personalentwicklung im Schulbereich zu etablieren. Insbesondere der hohe Altersdurchschnitt der Thüringer Lehrkräfte, das Ausmaß an Unterrichtsausfall und der Krankenstand zeigen deutlich Handlungsbedarfe auf.
